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——旭銳新材順利通過“雙重預防體系”建設評估驗收 為貫徹落實省政府相關文件精神，進一步加強安全防范能力，2019年9月，旭銳安全部組織各生產(chǎn)車間、部門人員認真開展安全生產(chǎn)風險分級管控體系和隱患排查治理雙重預防體系建設優(yōu)化工作。10月13日，臨沂泰爾安全技術咨詢公司評估專家組蒞臨旭銳公司對企業(yè)雙重預防體系建設運行情況進行評估。專家組通過聽取企業(yè)匯報、查閱資料、查看現(xiàn)場、詢問交流等方式，著重

—日本精益之旅學習成果匯報會活動9月27日，公司舉行2019年師道節(jié)—日本精益之旅學習成果匯報會活動，日本精益之旅學員分享在日本期間的所學、所感、所悟。公司領導、高管、部門經(jīng)理、班組長、一般管理人員參加了本次會議。會議中，日本精益之旅學員分別從AVEX精益管理的角度匯報了精益生產(chǎn)對我們的啟發(fā)；以豐田元町工廠為案例剖析了精益生產(chǎn)的本質(zhì)；以精益生產(chǎn)再升級為主題，分享了如何升級精益管理體系；分享了日本電

9月份是全國“質(zhì)量月”活動，也是全國的第32個質(zhì)量月，公司結合目前生產(chǎn)經(jīng)營中面臨的問題，在“質(zhì)量月”活動號角聲里，將活動方案進行了宣貫和任務分解，“質(zhì)量月”活動不僅是一次質(zhì)量突擊行動，更是在打造質(zhì)量管理的制度化、規(guī)范化與常態(tài)化。開展質(zhì)量宣傳活動，樹立質(zhì)量第一的意識。公司通過宣傳欄、宣傳標語、微信、OA網(wǎng)站平臺等方式，開展質(zhì)量管理的宣傳，提高全員質(zhì)量意識，營造“人人關心質(zhì)量、人人重視質(zhì)量”的良好氛圍

8月份，在旭銳研發(fā)部與生產(chǎn)車間共同努力下，成功完成了環(huán)保XPS阻燃母粒的試生產(chǎn)，母粒品質(zhì)合格、穩(wěn)定。經(jīng)下游XPS客戶生產(chǎn)試用后，各項指標優(yōu)異，可穩(wěn)定高效的替代現(xiàn)有HBCD阻燃體系，達到了預期的試驗效果。環(huán)保型XPS阻燃母粒是近年來我司開發(fā)的一款新型阻燃母粒，具有阻燃效率高、加工性能好、安全環(huán)保等優(yōu)點，現(xiàn)有的XPS設備不需更換或改造，即可完成阻燃母粒的切換，是HBCD替代的最佳解決方案。?

為保證產(chǎn)品質(zhì)量，加強生產(chǎn)過程的控制，進一步提升檢驗人員的素質(zhì)能力，6月10日至9月10日由QHESE辦公室牽頭開展質(zhì)量檢驗人員素質(zhì)能力提升活動。本次活動內(nèi)容有理論學習、內(nèi)部實操、儀器使用訓練等，通過日學習、周研討、周訓練、月培訓、月測評等方式確保此次活動切實達到提高檢驗人員業(yè)務技能的目的。此次活動考核分為日常考核和結業(yè)考核，活動結束后將根據(jù)總成績進行排名，納入質(zhì)量月活動考核并獎勵，考核成績也將作為

—2019年福安有愛職業(yè)技能比賽圓滿成功開展員工職業(yè)技能競賽是促進技能人才成長的有效手段之一，為促進員工素質(zhì)的提高和技能水平的提升，在員工中形成一種鉆研業(yè)務、學習技術、提升業(yè)務水平的良好風氣，在全公司形成重視技能、尊重人才的良好氛圍。5至6月份期間公司開展福安友愛-2019年度職業(yè)技能比武大賽。本次職業(yè)技能比武大賽設為叉車技能比賽、電工技能比賽、焊工技能比賽、分析工技能比賽、實驗員/技術員技能比賽

為提高員工在日常生產(chǎn)中的危機意識，強化員工的應急理念，提升員工面臨突發(fā)事件的應急救援能力，2019年5月23日公司邀請律安應急救助中心對車間生產(chǎn)員工開展應急器材使用培訓。此次培訓內(nèi)容豐富、形式多樣、針對性較強，老師全面系統(tǒng)地講授了日常生產(chǎn)中所需的應急救援知識，詳細地介紹并演示了滅火器、正壓式空氣呼吸器的使用方法以及心肺復蘇的步驟和注意事項。生產(chǎn)員工認真看、認真聽、積極參與練習，對應急處置有了新的認

2019年5月21日-24日，“第三十三屆中國國際塑料橡膠工業(yè)展覽會”于廣州琶洲中國進出口商品交易會展中心舉行。本次展會的主題是“創(chuàng)新塑未來”，聚焦“智能制造、高新材料、環(huán)保及可循環(huán)解決方案”，使用前沿工藝為橡塑行業(yè)打造一場高水準、高規(guī)格、專業(yè)化的技術盛宴。吸引了全球3500多家公司前來參展，以及超過150多個國家和地區(qū)的專業(yè)觀眾前往參觀。山東旭銳新材有限公司董事長帶領經(jīng)營團隊、生產(chǎn)團隊和技術團隊

——福安有愛公司2019年春季運動會生命在于運動，幸福源于健康，為豐富員工文化生活，提高員工干事創(chuàng)業(yè)的熱情。4月15日至4月29日，由集團公司工會主辦，公司各部門單位協(xié)辦組舉辦了福安有愛——2019年春季運動會。本次運動會設置了羽毛球、乒乓球、踢毽子、全程馬拉松跑、籃球比賽、足球友誼賽等多項賽事，本著“友誼第一、比賽第二”的理念，賽出了風格，賽出了水平。此次活動的舉行，充分展現(xiàn)了公司廣大員工對體育

結合公司2019年度戰(zhàn)略目標與總體要求，為扎實做好基礎管理工作，提升公司管理水平，優(yōu)化管理流程，提升工作效率，夯實公司管理根基，4月份由總公司調(diào)度中心牽頭對公司制度、流程進行刷新升級。本次流程標準升級分為基礎管理規(guī)范、管理標準升級、管理成果落地三個階段進行推進。旨在以現(xiàn)有流程優(yōu)化、改進為主，結合新情況、新問題，以新建流程為輔，本著“誰主管、誰負責、誰建立、誰維護”的原則，系統(tǒng)梳理、優(yōu)化基礎管理工作